Научные мероприятия. Анонсы и новости
- 19.02.2019
19 февраля 2019 г. кафедрой «Прикладная экономика» Центра управления отраслями промышленности экономического факультета РУДН был организован и проведен Круглый стол на тему «Развитие наукоемких отраслей промышленности России в XXI в.».
Место проведения мероприятия: Российский университет дружбы народов, ул. Миклухо-Маклая, д 6, ауд. № 436.
Цель Круглого стола – обсуждение темы «Развитие наукоемких отраслей промышленности России в XXI в.».
В обсуждении темы Круглого стола приняли участие 18 студентов 2-4 курсов кафедры «Прикладная экономика» Центра управления отраслями промышленности экономического факультета РУДН.
На Круглом столе рассмотрены основные перспективы развития наукоемких отраслей в РФ, определены барьеры, очерчены направления и стимулы для их развития.
Отмечено значительное техническое отставание большинства наукоемких отраслей России от аналогичных отраслей ведущих мировых государств, а также неэффективное применение управленческих технологий.
Выявлены проблемы развития наукоемких отраслей, среди которых основными являются:
1. Неоптимальное финансирование. Во-первых, недостаточное финансирование НИОКР, которое составляет менее 1% ВВП страны, причем большая часть этих денег – государственные средства, т.е. коммерческие структуры неохотно занимаются инновационной деятельностью. Во-вторых, недостаточно отработаны механизмы финансирования: большие суммы выделяются на проекты и/или программы, которые затем оказываются неэффективными. В-третьих, государственные предприятия (среди них и госкорпорации), получая госзаказ и, соответственно, деньги под него, заинтересованы в затягивании сроков его выполнения, тем самым удлиняя для себя поток платежей по данному заказу.
2. Недостаточно ответственное отношение к кадровому потенциалу. Во-первых, оплата труда не вполне соответствует квалификации основной части персонала, занятого исследованиями и разработками; в то же время разрыв в оплате труда рядовых работников и ТОП-менеджмента возрастает. Во-вторых, условия труда, система стимулирования, перспективы кадрового роста, зачастую является неудовлетворительными исходя из стратегических целей предприятий. В-третьих, низкая производительность труда (в сравнении с западными странами), которая свидетельствует о небольшом выходе готовой продукции (услуг), но никак не о невысокой отдаче на 1 руб. затрат на НИОКР. В-четвертых, неумение предусмотреть необходимость в перспективных на будущее специалистах и превентивно организовать подготовку (переподготовку) персонала, владеющего соответствующими компетенциями.
3. Диссонанс между корпоративной культурой и интересами разных уровней работников предприятия: от управленческого персонала до простых исполнителей, который обуславливает диссонанс между стратегией предприятия и ценностями.
Предложены основные направления, позволяющие частично разрешить накопившиеся проблемы:
- совершенствование трансмиссионных механизмов финансирования расходов на НИОКР и инновации;
- создание институциональных предпосылок к организации инновационной инфраструктуры национального типа, поддерживающего и пропагандирующего высокий общественный статус инноватора, создающего условия для продуцирования и распространения новых идей;
- ограничение естественных монополий путем стимулирования создания конкурирующих коммерческих структур косвенными экономическими методами;
- диверсификация производства госкорпораций, вынесение отдельных процессов на аутсорсинг, создание интрапренерских структур и прочее;
- установка ограничений по разнице в ставках заработной платы между АУП и специалистами, применение более совершенных методов стимулирования;
- опережающее создание рабочих мест, соответствующих «прорывным» компетенциям специалистов;
- поиск и адаптация более совершенных подходов к управлению через согласование общих и частных целей посредством корпоративной культуры.
По итогам выступлений участников Круглого стола, подготовленные студентами доклады были рекомендованы комиссией по подведению итогов Круглого стола к подготовке выступлений и публикаций студентов в Сборнике Международной Межвузовской студенческой научно-практической конференции «Управление наукоемкими отраслями промышленности России: проблемы и перспективы», которая проводится Центром управления отраслями промышленности экономического факультета РУДН и состоится 18 апреля 2019 г.
В конце мероприятия студенты, выступившие с докладами, были награждены сертификаты участников Круглого стола.
- 09.2018
Участие заместителя директора по научной работе Центра управления отраслями промышленности, к.э.н. Т.В. Кокуйцевой в 11-й Международной научной конференции «Достижения в области исследований в национальном и глобальном бизнесе. Теория и практика» (12-14 сентября, Университет Мальты, г. Валетта)
С 12 по 14 сентября на базе Университета Мальты (г. Валетта) состоялась ежегодная 11-я Международная научная конференция «Достижения в области исследований в национальном и глобальном бизнесе. Теория и практика», организованная научно-исследовательской академией бизнеса «EuroMed» и объединившей более 200 ведущих ученых из 40 стран Европы, Африки, Азии, Латинской и Северной Америки, Австралии и Океании.
Кокуйцева Татьяна Владимировна, кандидат экономических наук, доцент кафедры прикладной экономики, заместитель директора по научной работе Центра управления отраслями промышленности Экономического факультета РУДН выступила с докладом на тему «Ранжирование стран по уровню и темпам развития обрабатывающей промышленности». В докладе представлен авторский подход к ранжированию стран мира на основе набора показателей, характеризующих особенности их промышленного развития в эпоху постиндустриального развития экономики. Авторы исследовали 117 стран мира по 3 группам индикаторов, характеризующих экономическое развитие, уровень развития обрабатывающей промышленности, инновационное развитие и структура экспорта, включающих 12 показателей и рассчитали на их основе интегральный индекс. Ранжирование стран мира по этому индексу показало, что обрабатывающая промышленность продолжает играть определяющую роль в экономике развитых стран мира. Вместе с тем, за последние 10-15 лет лидерами согласно авторскому индексу индустриального развития стали азиатские новые индустриальные страны (Сингапур, Тайвань и др.) и Китай.
Участие Т.В. Кокуйцевой и проф. И.А. Родионовой в конференции позволило установить контакты с учеными из ведущих университетов мира (Университет Огайо (87 место в QS), Национальный университет науки и технологий Тайваня (257 место в QS) и др.). А также, получить от президента EMAB, директора исследовательского подразделения Университета Управления Израиля Якова Вебера предложение Российскому университету дружбы народов провести 12-ю конференцию EuroMed на базе РУДН с индексацией сборника материалов конференции в международной базе данных Web of Science.